王瑜先生有着20余年的培训、销售经验。作为富兰克林柯维资深顾问，按照客户的需求设计并交付领导力、执行力、信任、员工激励、时间管理、商务演示等领域的解决方案，每年交付100天左右。

在加入富兰克林柯维之前，曾任仕管理咨询华南分公司总经理兼高级顾问，负责华南地区整体业务目标的达成。带领由客户关系经理、讲师、后勤等组成的团队每年完成800万—1000万元的业务目标。

设计及并讲授领导力、执行力、信任、员工激励、时间管理、商务演示、科学思考与创新思维等领域的量身定制课程，每年授课约50天。曾任新加坡双赢管理咨询华南分公司客户关系顾问、课程本地化经理、讲师，负责开拓和维护华南区市场。曾与100多家外资、国营、民营企业建立业务关系，为他们提供各类培训解决方案，每年签订80天以上培训合同。

从FranklinCovey, Novations, DPI等国外知名培训和咨询公司引进了10多门经典培训课程，并全面负责翻译、内容修改、案例更新等课程本地化工作。这些课程至今仍是市场上的金牌课程。认证课程包括：《高效能人士的七个习惯》系列课程《激发个人效能的五个选择》《信任的速度》《高级商务演示技巧》《帮助客户成功》系列课程《卓越领导四大天职》《领导团队六关键》《项目管理精华》《高级商务演示技巧》《成功创新的关键》。

各层级的领导力发展项目

个人影响力/效能提升项目

顾问式销售能力提升项目

成功创新的关键培养项目

高潜及内部教练培养项目

战略解码及执行落地项目

团队协作效能提升项目

释放组织潜能突破项目